Bijbaan als bezorger bij Taco Mundo in Zoetermeer
Word Bedrijfsleider in Arnhem
Fulltime filiaalmanager in Apeldoorn
Word Bedrijfsleider in Nijmegen
Assistent manager in regio Zwolle, Apeldoorn, Nijmegen of Enschede
Parttime Sales Support Specialist in Amsterdam
Parttime Export Coördinator in Amsterdam
Parttime Klantenservice in Eindhoven
Start als parttime Customer Support medewerker in Apeldoorn
Front Office Medewerker Klantenservice in Rotterdam
Medewerker Schoonmaak - Parttime 20 uur
Parttime verkoopadviseur KPN in Terneuzen
Parttime verkoopspecialist KPN in Terneuzen
Activatiemedewerker
Front office medewerker hotel in gezellig team bij A'dam CS!
Adviseur Medische Opleidingen (ZZP / loondienst)
Freelance Adviseur Medische Opleidingen (ZZP)
Medewerker bediening
Toffe Weekend Bijbaan | Sales Promotor Hisense | MediaMarkt Hengelo
Ambulant objectleider
Schoonmaak medewerker
Huishoudelijke hulp
Huishoudelijke hulp
Huishoudelijke hulp
Huishoudelijke hulp
Ga aan de slag als Klantenservice medewerker bij NS in Arnhem!
Word Medewerker customer support bij NS in Arnhem!
Parttime commercieel medewerker bij Odido in Nijmegen.
Klantenservice medewerker bij MyParcel in Hoofddorp
Parttime Salarisbeheerder in Alkmaar
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).