Traineeship data engineering
AI & Data Science Traineeship
Senior Engineer Elektrotechniek (Arnhem, NL)
Orderpicker
Data & AI Traineeship
Junior Data Analist
Verkoopmedewerker Samsung
Data & AI Traineeship
Start als Power BI Expert binnen Nederland
Start als Servicedesk medewerker in Limburg!
Junior Adviseur Bouwakoestiek
Junior Project Engineer GWW
Junior Bouwkundige
Junior Landmeter Bouw
Junior Modelleur / Constructief Tekenaar
Junior Kostenadviseur
Junior Projectmanager Bouwmanagement
Bijbaan verkoopmedewerker Mediamarkt | Hengelo
Verkoopmedewerker | Berkman Den Bosch | 8-16 Uur Weekend
Flexibele Bijbaan in de MediaMarkt
Accountmanager
Accountmanager
Accountmanager
Vulploegmedewerker
Parttime verkoopadviseur KPN in Terneuzen
Parttime verkoopspecialist KPN in Terneuzen
Verdien geld met het invullen van enquêtes vanuit huis!
Verkoopmedewerker Kiosk Zwolle (weekend)
Technisch Regisseur IT Werkplek en AV - Utrecht
Junior Adviseur Bouwfysica
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).