Bijbaan Huizen
Er zijn 313 resultaten gevonden
Verdien extra geld met online enquêtes en mobiele games. Handig vanuit huis of onderweg
Huishoudelijke hulp
Huishoudelijke hulp
Huishoudelijke hulp
Assistent horecamanager Nike
Jouw Ideale Bijbaan bij CSU
Schoonmaak medewerker in de zorg
Geneesmiddelenonderzoek ICON- BR0078-2753-GRQ (Vergoeding van €6.829,-)
Word Klantenservice medewerker bij ICS in Diemen
Ambulant objectleider
Flex medewerker
Ambulant objectleider
Flex medewerker schoonmaak
Schoonmaak medewerker
Klantenservice medewerker in Amersfoort!
Start als customer service medewerker in Amersfoort
Ambulant objectleider
Support Medewerker in Amersfoort gezocht
Junior Sales Development Representative
Parttime chauffeur gezocht voor HelloFresh in Diemen
Allround Horecamedewerker Utrecht | Vaste locaties & Dutch Speaking
Barmedewerker Utrecht
Hulpkok Jaarbeurs Utrecht
Bijbaan vakkenvuller vanaf 13 jaar
Frontoffice Medewerker in Regio Utrecht!
Helpdesk medewerker in Hilversum bij de Alliantie!
Parttime pedagogisch medewerker in Utrecht (€17,80 p/u!)
Parttime bijbaan kinderopvang medewerker voor €17,80 in Utrecht!
Assistent Shopmanager Odido-shop Utrecht
Word recruiter bij YoungCapital in Utrecht
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).