Chauffeur rioolreiniging
Stage Ontwerp Bekistingen en Hulpconstructies
Stage Groenbeheer en Onderhoud
Afstudeerstage Civiele Techniek
Schoonmakers Schiphol
Productiemedewerker Makkum
Beginnend Belader
Leerling GWW
Productiemedewerker
Schoonmakers
Medewerker Crediteurenadministratie & Leverancierssupport
Stage Infrastructuur Civiele Constructies
Stage Werkvoorbereiding Bouwmethodieken
Facilitair Medewerker
Junior BIM Coördinator
Recruiter
Productiemedewerker dagdienst
Logistiek Medewerker
Productiemedewerker
Productiemedewerker Dagdienst
Productiemedewerker
CE chauffeur nacht
C chauffeur portaalwagen
Medewerker Hovenier (oproepbasis)
Vakbekwaam Hovenier
Leerling Hovenier met baangarantie
Verkoopmedewerker AH to go Duivendrecht
Productiemedewerker Coating
Productiemedewerker Straal en Poedercoating
Logistiek Medewerker Dagdienst Groenlo
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).