Klantenservice Medewerker Welzorg Raamsdonksveer
Medewerker Klantenservice
Klantenservice medewerker Leusden
Klantenservice Medewerker | Voorburg | €2.773 bruto per maand | 24–36 uur
Allround Servicedesk Medewerker in Zwolle
Klantenservicemedewerker bij Louwman
Allround Servicedesk Medewerker in Zwolle
Planner Servicedesk Zwolle
Klantenservice medewerker Zakelijk – JUMBO
Klantenservice medewerker in Amsterdam-Zuidoost
Klantenservice medewerker bij Comfort Partners
Klantenservice medewerker in Amsterdam-Zuidoost
Klantenservice medewerker in Amsterdam-Zuidoost
Klantenservice medewerker in Amsterdam-Zuidoost
Klantenservice medewerker bij Comfort Partners
Klantenservice medewerker Fietsvoordeelshop
Klantenservice medewerker Zakelijk – JUMBO
Klantenservice medewerker Zakelijk – JUMBO
Klantenservice medewerker Intergamma
Klantenservice medewerker Intergamma
Klantenservice medewerker Fietsvoordeelshop
Klantenservice medewerker Fietsvoordeelshop
Klantenservice medewerker Fietsvoordeelshop
Junior Onderzoeker/adviseur Behoud Van Personeel & Werkbeleving
Medewerker huishouding (oproepkracht)
Klantenservice Medewerker
Verkoopmedewerker binnendienst
Financieel administratief medewerker
Schoonmaker
Schoonmaakmedewerker bouwunits
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).