Vulploegmedewerker
Retail Assistant Utrecht
Controller Statutory Accounting
Weekendhulp
Schoonmaakmedewerker parttime
Cateringmedewerker in Steenwijk
Keukenhulp
Bijbaan bij Julia's Den Bosch
Key Accountmanager OOH
Winkelmedewerker
Bijbaan verkoopadviseur
Bijbaan
Bijbaan (vanaf 15 jaar) Stiens (2-12 uur)
Afwasser Huawei
Werkstudent bij Meijers (Administratief)
Interne communicatie coördinator (interim)
Bezorger Fulltime Bezorger
UNIQLO Sales Assistant
Front Office Oproep Host Amsterdam
Verkoopmedewerker tankstation (24-32 uur p/w)
Bijbaan Tankstation Drachten | 0 uur
Verkoopmedewerker tankstation 32/38u
Oproep Verkoopmedewerker
Bijbaan verkoopmedewerker
Bezorger Parttime Bezorger
Bezorger Piekperiode
Bezorger Piekperiode
Verkoopmedewerker tankstation (24-32 uur p/w)
Vakantiewerk
Hulpkracht Receptie
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).