Human Resources Trainee (Dutch speakers only!)
Front Office Intern - February 2026
Zelfstandig Werkend Kok
Team Member Stewarding - flexibel / oproepkracht
Medewerker Bediening
Zelfstandig werkend kok
Medewerker bediening
Sales Enablement Intern
Meewerkende HR-stage Highland Group
Medewerker Bediening
HR Stagiair (Talent & Culture)
Duty Manager - Trainee
B&F Trainee
Allround hospitality medewerker Hotel Gulpenerland
Allround medewerker bediening
Receptionist - Front Office
Bediening medewerker (OZO Hotels Arena Amsterdam)
Lifestyle PR & Marketing Intern
Front Office Host(ess)
Internship: Food & Beverage (F&B)
Leerling kok
Medewerker bediening
Ontbijt Kok
Medewerker bediening
Head Bartender
Medewerker bediening
Leerling bediening
Nachtreceptionist Den Haag (€ 18,00 p/u loondienst)
Ontbijt Kok Parttime of fulltime
Leerling bediening
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).