Afspraken Planner Bijbaan
Schoonmaakmedewerker in Weerselo
Word onze nieuwe schoonmaakheld(in)!
Schoonmaak topper gezocht
Schoonmaakmedewerker in Goor
Schoonmaakmedewerker in Groningen
B2B Sales Talent | Flexibele bijbaan
Promotiemedewerker Almelo gezocht!
Promotiemedewerker Apeldoorn
Promotiemedewerker Zwolle
Enthousiaste medewerker promotie in Zutphen gezocht!
Cateringmedewerker bedrijfsrestaurant Oss
Bijbaan commercieel adviseur
Cateringmedewerker bedrijfsrestaurant
Flexibel werk als medewerker schoonmaak
Merchandiser in Groningen
Bijbaan als promotiemedewerker supermarkt
Bijbaan als schoonmaakmedewerker
Word parttime verkoopmedewerker bij de ANWB in Uden
Per direct: verkoopmedewerker bij de ANWB in Uden
Parttime Verkoopmedewerker bij ANWB in Uden
Bijbaan (16+): Postbezorger in Workum (Regio Zwolle)
Delivery Driver
Zelfstandig Werkend Kok
Medewerker Bediening
Medewerker Spoelkeuken
Bijbaan vakkenvuller vanaf 13 jaar
Bijbaan Vakkenvuller
Bijbaan Vakkenvuller
Bijbaan Vakkenvuller
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).