Bijbaan Vakkenvuller
Bijbaan Vakkenvuller
Barista
Zelfstandig werkend Kok
Team Member Host
Bijbaan Vakkenvuller
Junior Recruiter
Junior Traineeship Hypotheken
Merchandiser Bergen op Zoom
Merchandiser Groningen
Vakantiewerk schoonmaak Remondis
Vakantiewerk Schoonmaak Novadic Kentron
Vakantiewerk Schoonmaak Sensire
Vakantiewerk Schoonmaak Vivent
Vakantiewerk Schoonmaak Sovak
Vakantiewerk
Vakantiewerk schoonmaak Friesland Campina
Vakantiewerk schoonmaak | MGG
Vakantiewerk Schoonmaak Argos
Vakantiewerk Schoonmaak Sensire
Vakantiewerk
Vakantiewerk Schoonmaak SIG
Vakantiewerk schoonmaak | Circle Geleen
Vakantiewerk Schoonmaak Bergman Clinics
Vakantiewerk Schoonmaak Arkin
Vakantiewerk Schoonmaak Sensire
Vakantiewerk schoonmaak Fluortubing
Vakantiewerk Schoonmaak Bergman Clinics
Vakantiewerk schoonmaak Okidoki
Vakantiewerk schoonmaak TB Audi
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).